Top 9 tipov na pohovor, ktoré potrebujete vedieť

Už ste niekedy mali pocit, že ste mali veľký pohovor, ale stále ste nedostali prácu? To, že ste s tým anketárom narazili, neznamená, že ste ho presvedčili, že ste najlepším kandidátom. Mať charizmatický postoj a zapojiť sa do zdvorilého rozhovoru je skvelý začiatok, ale na dosiahnutie skutočne skvelého dojmu musíte použiť množstvo zručností a techník, ktoré musíte použiť..

Ak do svojho repertoáru pridáte niekoľko kľúčových zručností, s väčšou pravdepodobnosťou budete mať otázky na pohovor a zaistíte veľký balík náhrad za prácu, ktorú chcete..

Ako mať úspešný pracovný pohovor

1. Vykonajte domácu úlohu
Pred pohovorom sa uistite, že viete všetko o svojej práci, spoločnosti a ľuďoch, pre ktorých budete potenciálne pracovať. Prejdite na webovú stránku spoločnosti a pozrite sa na stránku „O spoločnosti“ a na akékoľvek ďalšie miesto na webe, ktoré hovorí o spoločnosti, jej poslaní, aktuálnych projektoch a lídroch. Zavolajte na oddelenie ľudských zdrojov, aby ste sa dozvedeli viac o práci a ľuďoch, pre ktorých by ste pracovali. V tejto súvislosti však buďte pripravení čeliť slepej uličke, pretože niektoré oddelenia ľudských zdrojov nevyžadujú vyšetrovacie hovory.

Počas pohovoru vás väčšina anketárov vyzve, aby ste kládli otázky. Uistite sa, že máte aspoň jednu inteligentnú otázku, ktorá vám ukáže, čo spoločnosť robí a ako táto práca zapadá do hlavnej schémy súčasných projektov a budúcich plánov spoločnosti. Mohli by ste napríklad požiadať o bližšie objasnenie požiadavky na zamestnanie, ktorá je uvedená v zozname pracovných miest alebo o ktorej sa diskutovalo skôr v rozhovore. Len sa vyhnite otázkam o mzde a výhodách - na túto diskusiu je príliš skoro.

2. Oblečte časť
Všetko o vašom vzhľade by malo poslať správu, do ktorej sa zmestíte priamo so spoločnosťou. Zavolajte niekomu v oblasti ľudských zdrojov alebo sa pozrite na webovú stránku spoločnosti, aby ste sa dozvedeli, čo môžete vedieť o kultúre a oblečení. Na pohovor sa budete chcieť obliecť trochu viac slušne. Odborníci tvrdia, že muž má vždy na sebe oblek a kravatu, zatiaľ čo ženy by mali nosiť šaty, sukňu a blúzku alebo vkusnú kombinézu. Malo by byť samozrejmé, že vaše oblečenie musí byť čisté, stlačené a bez škvŕn, rias a sĺz.

3. Zásoby
Pred odchodom na pohovor sa uistite, že máte všetko, čo potrebujete na zabezpečenie úspešného stretnutia. Vezmite do úvahy:

• Mapa alebo pokyny k miestu rozhovoru
• Telefónne číslo miesta rozhovoru
• Plná plynová nádrž alebo dostatok peňazí na verejnú dopravu
• Názov spoločnosti a osoby, s ktorou sa zhovárate
• Pero a papier na zapisovanie poznámok počas rozhovoru
• Kópie vášho životopisu sú uzavreté v priečinku na ochranu
• Zoznam otázok, na ktoré by ste sa mali opýtať tazateľa
• Ukážky svojej práce
• Kópia popisu úlohy, ktorá vám pripomína kľúčové body

4. Buďte pripravení na konkrétne otázky týkajúce sa zamestnania
Otázky na pohovor sú do veľkej miery predvídateľné. Nemali by ste však nič považovať za samozrejmosť - oplatí sa robiť výskum a pripraviť sa. Pomocou internetu sa dozviete, aké otázky na pohovor sa zvyčajne kladú, a potom si pripravte vlastné odpovede, ktoré sú prispôsobené konkrétnej práci a spoločnosti, s ktorou robíte rozhovor. Nikto nemá rád „konzervovanú“ odpoveď.

Vaše odpovede by mali súvisieť s prácou, nie osobné. Takže keď anketár hovorí: „Povedz mi niečo o sebe,“ nechce tvoj životný príbeh. Chce vedieť, ako vás vaša pracovná skúsenosť, mimoškolské aktivity a vzdelanie robia ideálnym kandidátom.

Ďalšou často kladenou otázkou je jedna z otázok: „Kam chceš byť odteraz päť rokov?“ Uistite sa, že vaša odpoveď súvisí priamo s pozíciou, s ktorou hľadáte prácu. Napríklad, ak robíte pohovory o úlohe analytika zásob a hovoríte, že za päť rokov chcete vydať svoj prvý román, potom sa hovorí, že nie ste skutočne o jazde.

Precvičte si rozhovor s priateľom doma, zamerajte sa na uvoľnenie a kontakt s očami. Používajte zrkadlo alebo fotoaparát, aby ste videli, ako vyzeráte pod tlakom. Jazyk tela je dôležitý, preto sa vyvarujte fidgetingu, krúteniu vlasov a iných nervových návykov.

5. Získajte správne načasovanie
Pokúste sa naplánovať rozhovor na poludnie alebo poludnie v utorok, stredu alebo vo štvrtok. Pozrite sa na to sladké miesto, ktoré sa vyhýba skorému rannému zhonu, neskorému popoludňajšiemu ťahu a časom pred a po obede, ktoré môžu byť v rozpore s inými plánmi..

6. Buďte skoro
Plánujte príchod asi 30 minút pred začiatkom pohovoru. To vám poskytne čas na riešenie možných problémov s dopravou a akýchkoľvek iných zátarasov. Keď dorazíte na miesto rozhovoru, neodíďte hneď dovnútra. Namiesto toho použite čas na kontrolu vlasov, make-upu a šatníka, vyrazte dychovú mätu a nechajte si hovoriť. Ohláste sa na pohovor skôr o 5 až 10 minút skôr - skôr ako ste a vy ste mohli vyzerať zúfalo.

7. Urobte svoj prípad
Nezabudnite použiť rozhovor ako svoju šancu na vysvetlenie, prečo chcete túto prácu v tejto spoločnosti, a pracovné zručnosti, ktoré vlastníte, sú tou najlepšou voľbou. Musíte presvedčiť anketára, že ste skutočne nadšení, čo táto práca pre vás môže urobiť a čo pre spoločnosť môžete urobiť..

8. Buďte rozhodujúci
Keď sú náboroví pracovníci pripravení najať kandidáta, potrebujú niekoho, kto by mal začať okamžite. Rozdiel medzi uchádzačom o zamestnanie a uchádzačom, ktorý zostáva nezamestnaný, často súvisí s tým, kto pri prijímaní pracovnej ponuky koná najrýchlejšie. Nezabudnite vrátiť všetky telefónne hovory a e-maily v ten istý deň, aby sa proces prijímania mohol čo najskôr posunúť vpred.

9. Zatvorte dohodu
Počas rozhovoru udržujte svoje nadšenie. Na konci sa opýtajte, či existujú nejaké ďalšie otázky, na ktoré môžete odpovedať, a nezabudnite sa opýtať na ďalší krok v procese prijímania. Ďakujem anketárovi a vrúcne a pevne podajte ruku. Aby ste si boli istí, že si budete pamätať, pokračujte rukou písanou poďakovacou poznámkou. Uistite sa, že dostanete vizitku anketára, aby ste vedeli, kam poslať poznámku.

Záverečné slovo

Existuje veľa faktorov, ktoré ovplyvňujú výber nového zamestnania, a dokonca ani hviezdny rozhovor vám nezaručí prácu. Dostať nohu do dverí na pracovný pohovor je len začiatok. Plánovanie, príprava, nácvik a pozornosť k detailu sa vám oplatí tým, že zaistíte, že zanecháte pozitívny a trvalý dojem.

Aké boli vaše skúsenosti s prijímacím pohovorom? Máte nejaké iné stratégie, ktoré boli pre vás obzvlášť úspešné?